2019年绩效管理目标
考核内容及指标 计划进度 完成情况
支持和保障代表依法履职,组织市人大代表参加市人大常委会履职培训 [计划进度] 市人大机关积极支持和保障代表依法履职,充分发挥代表在全市经济社会发展和民主法治建设中的重要作用。建好用好代表工作室,发挥代表的桥梁纽带作用。坚持重大情况向代表通报制度,通过召开政情通报会、寄送资料等形式,扩大代表知情知政渠道。邀请70余名代表列席常委会会议制度,230余名代表参加常委会视察、调研、执法检查、议案建议督办等活动,加深代表对常委会工作的了解,进一步增强代表的主人翁意识。做好主任会议成员接待或走访70余名代表的联系服务工作,进一步畅通社情民意表达渠道。组织95名代表向选举单位报告履行代表职责的情况,接受选民评议,促进代表依法履职。做好代表学习培训工作,举办2期代表培训班,培训代表100余人次。同时,制定2019年市人大常委会履职培训工作安排,将市人大代表纳入常委会履职培训计划,通过举办3期专题培训班和7期专题讲座,帮助代表增强法治意识、提高履职能力。
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